Núm. 15 (2026)

El número 15 de Saber Servir: Revista de la Escuela Nacional de Administración Pública reúne investigaciones y casos de gestión pública orientados al análisis de los desafíos contemporáneos del servicio civil peruano y latinoamericano. Los trabajos abordan temas vinculados con la profesionalización del servicio civil, el fortalecimiento de las capacidades estatales, la gestión de personas, los mecanismos de incorporación de talento en el Estado y las transformaciones organizacionales que enfrenta la administración pública. Asimismo, se presentan estudios empíricos y experiencias de gestión que contribuyen al debate académico y ofrecen insumos para la toma de decisiones en el sector público.

DOI: https://doi.org/10.54774/https://doi.org/10.54774/10.54774/ss.2026.15

El Programa Crédito Beca como instrumento de profesionalización del servicio civil: el caso peruano en perspectiva regional

The Credito Beca Program as an Instrument for Civil Service Professionalization: The Peruvian Case in a Regional Perspective

Saravia Salazar Javier Iván

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El Fondo de Apoyo Gerencial en el Perú: expansión, diferenciación interna y desafíos para la profesionalización del servicio civil

The Managerial Support Fund in Peru: Expansion, Internal Differentiation, and Challenges for Civil Service Professionalization

Ladera Julcarima Ivan Ronaldo

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Gestión por procesos y desempeño institucional: evidencia empírica en el marco de la modernización del Estado

Process Management and Institutional Performance: Empirical Evidence in the Context of State Modernization

Sánchez Loayza Carlos Martín

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Capacitación y compromiso organizacional en el servicio civil: evidencia desde la Municipalidad Distrital de Ate

Training and Organizational Commitment in the Civil Service: Evidence from the District Municipality of Ate

Gutiérrez García David Gustavo, Uribe Kajjat Justina, Rey de Castro Hidalgo Daniel Enrique

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